
Ontmoet ons team van ervaren recruiters
-
Karlijn Snelleman
Eigenaar en senior Recruiter
Met een schat aan ervaring in internationaal recruitment heeft Karlijn diepgaande kennis opgebouwd in diverse branches en culturen. Haar achtergrond als manager, gecombineerd met een afgeronde opleiding als trainer, maakt haar niet alleen een expert in het verbinden van talent, maar ook een strategische partner voor bedrijven. Als gedreven recruiter en geboren ondernemer brengt Karlijn passie en professionaliteit samen om organisaties te helpen groeien met de juiste mensen aan boord.
-
Lotte Onraedt
Senior Recruiter
Lotte reist samen met haar partner en zeilboot al jarenlang de wereld rond. Deze unieke ervaringen hebben haar een brede blik en waardevolle inzichten gegeven, die ze met passie inzet in het recruitmentvak. Als senior recruiter heeft Lotte diepgaande kennis van zowel de Belgische als Nederlandse markt, en uitgebreide ervaring in diverse branches. Haar wereldwijde perspectief en vakkennis maken haar een krachtige partner voor bedrijven en kandidaten.
-
Appolonia Djasmin
Talent Acquisition Consultant
Appolonia woont deels in de Cariben en deels in Nederland, wat haar een internationaal perspectief en een flexibele mindset geeft. Deze combinatie van wereldse ervaring en betrokkenheid maakt haar tot een krachtige schakel tussen organisaties en talent. Ze zet zich vol enthousiasme in om duurzame matches te maken die bijdragen aan succes op de lange termijn.
Appolonia heeft met haar commerciële ervaring een passie voor klantgerichte oplossingen. Met haar sterke achtergrond in sales helpt zij bedrijven bij het vinden van kandidaten die écht passen bij hun behoeften en cultuur. Persoonlijke service, vertrouwen en resultaat staan bij haar centraal in alles wat ze doet.
-
Esin Erbil
Recruiter
Esin is een gepassioneerde en ervaren recruiter die van begin tot eind het wervingsproces beheert. Of het nu gaat om het sourcen van talent, het aannemen van professionals of het begeleiden van nieuwe medewerkers, Esin zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt. Vanuit Engeland heeft ze wereldwijd gewerkt, van Europa tot China, de VAE en het VK, en heeft ze een scherp oog voor cross-culturele wervingspraktijken ontwikkeld. Ze is een expert in campus- en diversiteitswerving, evenals in senior en executive search, en weet precies hoe ze bedrijven kan verbinden met het juiste talent voor duurzame groei.
-
Mischa van Baarle
Recruiter
Met jarenlange ervaring en een indrukwekkend trackrecord in recruitment, is Mischa een echte expert in zijn vak. Zijn uitgebreide netwerk en brede kennis van verschillende branches maken hem de ideale partner voor zowel bedrijven als kandidaten. Mischa blinkt uit in het begeleiden en voorbereiden van kandidaten, waarbij hij hen zelfverzekerd naar hun volgende carrièrestap loodst.
Als digital nomad combineert Mischa zijn passie voor recruitment met zijn liefde voor reizen. Door remote te werken, ontdekt hij de wereld terwijl hij jou helpt om jouw professionele doelen te bereiken.
-
Pierre Makon
Talent Acquisition Consultant
Pierre gelooft dat de juiste baan levens veranderend kan zijn — en zet zich daarom met hart en ziel in om mensen te begeleiden naar kansen die bijdragen aan hun persoonlijke én professionele ontwikkeling.
Naast zijn werk is hij een fanatieke voetballiefhebber en houdt hij van reizen om nieuwe culturen en perspectieven te ontdekken. Een remote functie past hem perfect: het biedt de vrijheid om zijn passies te combineren met werk dat echt impact maakt.
Pierre brengt een krachtige combinatie van levenservaring, commerciële expertise en een oprechte passie voor mensen mee. Geboren en getogen in Kameroen, heeft hij zich vanuit een kansarme jeugd ontwikkeld tot een succesvolle professional in business development en key accountmanagement. Deze weg heeft hem gevormd tot iemand die gedreven is om anderen te helpen groeien.
-
Ricardo Pot
Talent Acquisition Consultant
Ricardo woont in het hoge noorden, maar is allesbehalve stug. Hij gaat altijd open-minded een gesprek in, waardoor zowel kandidaten als klanten zich direct op hun gemak voelen. Als digital nomad combineert hij de vrijheid van remote werken met de impact van het bouwen aan waardevolle connecties, waar hij ook is. Door zijn focus op het verbinden van talent met de juiste kansen, speelt hij perfect in op de specifieke behoeften van bedrijven én professionals. Met ervaring in sales binnen de olie-industrie, real estate en SaaS begrijpt hij precies wat organisaties nodig hebben om te groeien. Zijn analytische aanpak stelt hem in staat om snel de juiste mensen te vinden en duurzame matches te creëren.
-
Jessica Cumplido
Talen Acquisition Consultant
Jessica woont in België, maar haar ambitie reikt verder. Met haar droom om de wereld te verkennen, combineert ze haar passie voor mensen met een flexibele en internationale mindset. Dit maakt haar een waardevolle schakel binnen ons team en een betrouwbare partner voor bedrijven die op zoek zijn naar topkandidaten.
Als Talent Acquisition Consultant bij Keen Solution helpt Jessica bedrijven groeien door de juiste talenten te verbinden met de juiste kansen. Met haar achtergrond als reclamecoach en ruime ervaring in klantencontact weet ze een omgeving te creëren waarin zowel klanten als kandidaten zich op hun gemak voelen. Haar persoonlijke benadering en scherp oog voor de perfecte match zorgen ervoor dat organisaties niet alleen de beste mensen aantrekken, maar ook een sterke en succesvolle cultuur opbouwen.
-
Bjorn Terzo
Talent Acquisition Consultant
Sinds zijn verhuizing naar Kroatië werkt Bjorn remote, waardoor hij de dynamiek van internationale samenwerking volledig omarmt. Terwijl hij de komende twee jaar de Balkan verkent, blijft hij zich inzetten voor het versterken van klantrelaties en het succes van Keen Solution. Zijn focus op samenwerking, vertrouwen en een gedeelde visie maakt hem een sterke en betrouwbare partner voor bedrijven op zoek naar topkandidaten.
Bjorn zet zijn jarenlange ervaring in relatiebeheer en servicegericht werken in om bedrijven te helpen aan de juiste talenten. Zijn passie ligt in het écht begrijpen van de behoeften van klanten en het aanbieden van oplossingen die impact maken. Met een persoonlijke en betrokken aanpak creëert hij waardevolle connecties en draagt hij bij aan duurzame groei.
-
Niek Steendijk
Talent Acquisition Consultant
Niek brengt meer dan vijf jaar ervaring in sales mee. Zijn young-minded aanpak maakt hem flexibel en in staat om met uiteenlopende bedrijven en projecten te werken. Of het nu gaat om een grote strategische opdracht of een kleinschalige uitdaging, Niek behoudt altijd het overzicht en zorgt ervoor dat het gewenste resultaat wordt behaald.
Met zijn commerciële mindset en analytisch vermogen weet hij snel de juiste connecties te leggen tussen talent en organisaties. Zijn oplossingsgerichte instelling en aanpassingsvermogen maken hem een waardevolle schakel binnen ons team. Dankzij zijn energie en toewijding weet hij bedrijven te helpen groeien met de juiste mensen aan boord
-
Kwame Kingsale
Talent Acquisition Consultant